HISTORIA

El Colegio Puerto Varas inicia su gestación gracias a la visión y el trabajo de un grupo de matrimonios jóvenes, la mayoría recientemente instalados en Puerto Varas, y que tenían una inquietud en común: construir un proyecto educativo de excelencia, católico y con buen nivel de inglés. En octubre de 1995, en una casa en la calle Imperial se comenzó a matricular a los niños y juntó con eso empezó el sueño sin límites de quienes querían servir a la comunidad de Puerto Varas y a Chile, logrando el pleno desarrollo del potencial de los niños que pasaran por sus aulas. Iniciaron las clases con niños de Kinder a 4º básico. En 1997, el CPV pasó a tener hasta 6to básico, y así poco a poco, fue creciendo y se fue ampliando, tanto en cantidad de niños y cursos, como en infraestructura, hasta llegar a lo que conocemos hoy: un colegio con casi 800 alumnos, desde medio mayor a 4to medio.

MISION

La Misión del CPV es formar personas libres, íntegras, autónomas y con un profundo sentido cristiano de la vida; que a través de una educación de excelencia logren el pleno desarrollo de sus potencialidades, poniéndolas al servicio de los demás. Personas dotadas de la capacidad de pensar por sí mismas, con voluntad para llevar a cabo las metas que libremente se propongan.

VISION

El concepto de hombre que ilumina y guía el desarrollo del Proyecto Educativo Institucional del CPV, se fundamenta en su condición de hijo de Dios, de naturaleza única e irrepetible, persona libre, dotada de las capacidades físicas, mentales y espirituales necesarias para alcanzar su felicidad consistente en la plenitud de la misión original querida por Dios para su vida. Se entiende una persona cuya vida se desarrolla en relación con otros y en un lugar y momento histórico determinado, para el cual también en su misión, conlleva una responsabilidad.

Perfiles de cargo

- Orientador

- Pastorales

- Directivo

- Profesor

- Entre otros

- Psicopedagogía

- Psicología

Contratación

- Desarrollo profesional 

- Organización 

- Personas comprometidas

-  Actitudes

- Habilidades blandas

pero esto depende mucho del cargo que la persona vaya a cubrir dentro de la organización.

Selección de profesores: que tenga un profesión universitaria, ciertos conocimientos de desarrollo creativo y lo esencial herramientas para trabajar con niños y/o adolescentes.

Contacto